加拿大留不住人! 滑大走出216位创始人 加速南下

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加拿大花钱培养人才,美国却收走了公司、资本和未来。

一项最新统计在加拿大科技圈引发震动:目前至少有 517 家总部位于美国的科技公司,由加拿大籍创业者,或曾在加拿大接受教育、后来南下美国的人士创办,累计融资超过 4000 亿美元。

OpenAI 联合创始人 Ilya Sutskever、Uber 联合创始人 Garrett Camp、Anthropic的 Chris Olah、eBay 首任总裁 Jeff Skoll,以及 SpaceX 创始人马斯克( Elon Musk ,都与加拿大有教育、成长或国籍联系,却最终选择在美国建立或发展自己的科技事业。

加拿大留不住人! 滑大走出216位创始人 加速南下

从左上顺时针依次为:Ilya Sutskever(多伦多大学/OpenAI)、Garrett Camp(卡尔加里/Uber)、Chris Olah(多伦多大学/Anthropic)、Jeff Skoll(多伦多大学/eBay)、Elon Musk(皇后大学/SpaceX)

更令人担忧的是,这场人才外流正在加速。过去每年约有 20 多名相关创业者前往美国,2023 年增至 60 人,2024 年进一步升至 93 人。

加拿大商业倡导组织 Build Canada 因此发出“五级警报”:加拿大流失的不只是几名科技精英,而是下一批可能价值数十亿、甚至数百亿美元的企业。

在美国持续推行“美国优先”、加拿大又试图减少对美国经济依赖之际,一个尴尬问题浮出水面:如果最有潜力的人才和公司仍不断南下,加拿大靠什么建立自己的科技经济?

Build Canada 商业倡导组织联合创始人 Lucy Hargreaves 在一篇引发网络热议的 LinkedIn 文章中发出呼吁:“数据非常明确显示,加拿大的创始人和企业家正在大批离开,他们也将本可以在此创造的未来价值一同带走。”

从 OpenAI 到 Uber:加拿大培养,美国开花

这些创始人中,88% 曾在加拿大大学就读,包括滑铁卢大学、多伦多大学和麦吉尔大学。知名代表包括:

  • Ilya Sutskever:多伦多大学毕业,OpenAI 联合创始人

  • Garrett Camp:在卡尔加里成长,Uber 联合创始人

  • Chris Olah:曾就读多伦多大学,后加入美国 AI 公司 Anthropic

  • Jeff Skoll:多伦多大学毕业,eBay 首任总裁

  • Elon Musk:曾就读女王大学,并持有加拿大国籍

在加拿大高校中,滑铁卢大学是最主要的科技创业人才“输送地”。Dominion List数据显示,在这些赴美创业者中,共有 216 名创始人拥有滑铁卢大学教育背景,涉及 180 家总部位于美国的公司,相关企业累计融资约 3110 亿美元,其中 115 家落户旧金山。

相比之下,多伦多大学有 118 名相关创始人,麦吉尔大学 67 人、UBC为 48 人、女王大学 40 人,西安大略大学 19 人。

按照图表列出的六所主要高校计算,滑大背景创始人占比超过四成,明显高于其他加拿大名校。

这也让滑铁卢大学陷入一种尴尬:它成功培养了加拿大最具创业能力的一批科技人才,但其中很多人的公司、融资和高薪岗位,最终都落在了美国。

加拿大留不住人! 滑大走出216位创始人 加速南下

今年 5 月,位于安省滑铁卢的科技投资人 Jesse Rodgers 依托 Dominion List 数据库,分析了最新一批前往美国城市发展的加拿大创始人数量。图源:X

这组数据本周在社交媒体上引发热议。

联邦保守党领袖博励治(Pierre Poilievre)公开指责现任总理卡尼(Mark Carney),称他通过高税收、繁琐监管和通胀“赶走了企业家”,却同时向大企业“圈内人”提供补贴和救助。

在 LinkedIn 和 X 平台上,Hargreaves 警告,持续的人才外流可能严重削弱加拿大未来的经济增长,尤其是在生产率持续低迷的背景下。

她形容,这不只是眼前的问题,而是加拿大“最宝贵的资源出现了漏洞”。随着时间推移,人才、企业和资本持续外流,可能对加拿大经济造成长期影响。

Hargreaves 说:“我们总是在讨论如何定位、主权以及如何增强内部力量。如果美国不断筑墙、加征关税、推行美国优先政策,我认为最聪明的做法就是让加拿大成为最佳选择,让下一个 517 位创业者愿意留下、在此发展事业。”

加拿大留不住人! 滑大走出216位创始人 加速南下

为什么加拿大培养的人才,最后都去了美国?

业内对人才外流的原因看法不一,但大致集中在三个方面:

  • 资本更多:美国拥有规模远大于加拿大的风险投资市场;

  • 市场更大:初创企业更容易找到客户、融资并完成上市或出售;

  • 人才更密集:硅谷和纽约汇聚了大量连续创业者、工程师及投资人。

Hargreaves建议,通过提高资本利得税优惠或降低高收入者所得税,或许能留住企业家,但她也表示,真正解决问题需要更大范围的改革。

位于旧金山的 Maple VC 管理合伙人 Andre Charoo 则指出,创业者南下还有一个更直接的原因:他们希望与更多成功人士共事。

“我们培养出世界上最有雄心的人……但有雄心的人总想和同样有雄心的人在一起。”

Charoo 曾帮助筹建 Uber 加拿大业务,也曾就读多伦多大学。他在 2000 年代初因寻找更多机会移居加州。

Dominion List 数据显示,加拿大及其受教育的创始人在美国创办的 517 家企业中,有 287 家总部位于旧金山,其次是纽约,有 61 家。

这些数字也说明,加拿大面临的并不只是简单的人才短缺。真正的问题是,加拿大培养出来的创业者,往往只有离开加拿大,才能进入资本、人才与市场高度集中的科技生态。

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    真正有能力有本事敢于冒险打拼的人才都往南跑这个问题无解除非加拿大加入美国,留在加拿大的的一群庸人安于现状依靠政府相信政府变得越来越左这个国家没救了

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